每天坐在辦公室工作腰酸背痛、精神恍惚……全身上下都犯了職業(yè)病…… 等等，職業(yè)病算工傷嗎？機(jī)智的小編特意上網(wǎng)查了一下…… 職業(yè)病是指用人單位的勞動(dòng)者在職業(yè)活動(dòng)中，因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病。各國(guó)法律都有對(duì)于職業(yè)病預(yù)防方面的規(guī)定，符合法律規(guī)定的疾病才能稱為職業(yè)病。根據(jù)2013年12月30日修訂的我省《職業(yè)病分類和目錄》包括十大類，132種職業(yè)病。原來(lái)職業(yè)病是醫(yī)學(xué)概念也是法律概念哦 四種情形可申請(qǐng)工傷康復(fù) 一是在工傷醫(yī)療期內(nèi)的工傷職工，但傷病情相對(duì)穩(wěn)定，經(jīng)確認(rèn)具有康復(fù)價(jià)值、需要早期介入康復(fù)治療的； 二是工傷醫(yī)療期滿后被鑒定為達(dá)到傷殘等級(jí)，經(jīng)康復(fù)檢查并確認(rèn)具有康復(fù)價(jià)值的； 三是被鑒定為一到四級(jí)傷殘職工，經(jīng)確認(rèn)具有康復(fù)價(jià)值的，也可列入康復(fù)對(duì)象范圍； 四是根據(jù)廣東出臺(tái)的《廣東省工傷康復(fù)介入標(biāo)準(zhǔn)》，符合介入標(biāo)準(zhǔn)的其他情況也可以申請(qǐng)工傷康復(fù)。 工傷康復(fù)期待遇 （一）在工傷康復(fù)協(xié)議機(jī)構(gòu)發(fā)生的康復(fù)檢查、醫(yī)療康復(fù)和職業(yè)康復(fù)費(fèi)用，按照規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)從工傷保險(xiǎn)基金支付； （二）工傷康復(fù)期間，根據(jù)《廣東省工傷保險(xiǎn)條例》第26條有關(guān)規(guī)定，康復(fù)對(duì)象享受工傷醫(yī)療（康復(fù)）和停工留薪期待遇；其中，一至四級(jí)的人員繼續(xù)享受傷殘津貼待遇； （三）工傷康復(fù)住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)，按照不低于統(tǒng)籌地區(qū)因公出差伙食費(fèi)的補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)70％從工傷保險(xiǎn)基金支付； （四）康復(fù)對(duì)象經(jīng)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)往外地工傷康復(fù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行工傷康復(fù)所需交通費(fèi)、食宿費(fèi)用，按照統(tǒng)籌地區(qū)規(guī)定的限額標(biāo)準(zhǔn)從工傷保險(xiǎn)基金支付； （五）康復(fù)對(duì)象在工傷康復(fù)期間（停工留薪期）生活不能自理需要護(hù)理的，由所在單位負(fù)責(zé)。所在單位未派人護(hù)理的，應(yīng)當(dāng)參照當(dāng)?shù)刈o(hù)工從事同等級(jí)別護(hù)理的勞務(wù)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)向工傷職工支付護(hù)理費(fèi)。 未參加工傷保險(xiǎn)的康復(fù)對(duì)象發(fā)生上述費(fèi)用的，均由用人單位支付。