| 以文本方式查看主題 - 駿伯勞動關系網(wǎng)論壇 (http://uhfav.com/bbs/index.asp) -- 在線咨詢 (http://uhfav.com/bbs/list.asp?boardid=14) ---- 勞務派遣用工薪酬的財務處理適用哪些法規(guī) (http://uhfav.com/bbs/dispbbs.asp?boardid=14&id=6854) |
| -- 作者：admin -- 發(fā)布時間：2011-5-23 13:52:31 -- 勞務派遣用工薪酬的財務處理適用哪些法規(guī) 以前我們公司用勞務費科目支付給勞務派遣機構。 但后來，聽人講應該先自己提取工資、社保、所得稅等，然后再統(tǒng)一劃到勞務派遣機構。 這一來，就有點暈了，我們沒有和勞務派遣人員簽訂勞動合同，如何提取工資？另外，代扣個人所得稅也有問題，勞務和薪酬所采用的稅率不同，感覺這稅不應該由我們提，應該是派遣機構按薪酬計算出個稅后再由我們來支付。 |
| -- 作者：admin -- 發(fā)布時間：2011-5-23 16:31:50 -- 勞務派遣員工的勞動合同是和勞務派遣機構簽定的，也就是說勞動關系只存在在和勞務派遣機構上。所以個稅、薪酬、社保福利等的評估也是又勞務派遣單位做的。 |